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Hagen Lesch iwd 28. Februar 2013

Die Erfahrung ersetzt das Alter

Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verbietet Diskriminierungen wegen des Geschlechts, der Herkunft, des Glaubens oder auch des Alters. Viele altersbezogene Regelungen in Tarifverträgen sind deshalb im Laufe der vergangenen Jahre angepasst worden.

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