Neues Groko-Arbeitsrecht Brücken- oder Lückenzeit

Rückkehrrechte sollen ausgeweitet, die sachgrundlose Befristung aber eingeschränkt werden, dies gleiche einer Therapie ohne Krankheitsbefund, erklärte Hans-Peter Klös in der Sendung StandpunkteTV zu den Arbeitsrechtsplänen der Großen Koalition.

Hans-Peter Klös in Standpunkte TV ·
Video ·
30. Mai 2018

Themen:

Befristete Beschäftigung ·

Personalpolitik ·

Teilzeitarbeit

Beschäftigung jenseits der Regelaltersgrenze aus Arbeitnehmer- und Arbeitgeberperspektive

Die Beschäftigung jenseits der Regelaltersgrenze kann ein Mittel sein, um die Herausforderungen des demografischen Wandels für das Rentensystem und die Fachkräftesicherung zu bewältigen. Eine empirische Analyse auf Basis des IW-Personalpanels zeigt, dass in vier von zehn hiesigen Unternehmen Personen beschäftigt sind, die eine Rente beziehen oder das gesetzliche Renteneintrittsalter erreicht haben – die sogenannten Silver Worker.

Ergebnisse aus dem IW-Personalpanel 2019

Christiane Flüter-Hoffmann / Andrea Hammermann / Oliver Stettes ·
IW-Trends Nr. 1 ·
20. Mai 2020

Wandel mit alternden Belegschaften gestalten – Chancen und Barrieren erkennen

Der demografische Wandel stellt Unternehmen in Deutschland vor die Herausforderung, digitale Transformationsprozesse mit alternden und zunehmend altersheterogenen Belegschaften zu meistern. Dabei können aufgrund des steigenden betrieblichen Anpassungs- und Veränderungsdrucks in den Belegschaften Konflikte auftreten.

Nicht in allen Unternehmen gelingt das Arbeiten aus dem Homeoffice.

Oliver Stettes ·
IW-Nachricht ·
7. Mai 2020

Schutzmaßnahmen: Abstand halten ist kein Problem, Homeoffice schon

Anderthalb Meter Abstand halten – das können die Unternehmen für Kunden und Mitarbeiter relativ leicht einrichten. Aber nur 15 Prozent der Firmen finden, dass das Arbeiten aus dem Homeoffice bei ihnen funktioniert. Auch der Online-Vertrieb bereitet Probleme.

Mehr laden