Für Aufsichtsräte in den rund 100 größten börsennotierten Unternehmen gibt es in Deutschland seit Anfang 2016 die gesetzliche Regelung, dass 30 Prozent der Posten mit Frauen besetzt sein müssen. Für Vorstände gibt es keine Frauenquote. Derzeit bestehen fast zwei Drittel der Vorstände deutscher Börsenunternehmen ausschließlich aus Männern.
Current account: Surplus is no ground for sanctions
The German economy is operating profitably in foreign trade. But contrary to popular belief, the current account surplus does not adversely affect the European countries impacted by the financial crisis. Indeed, the economic ascent of the newly industrialised ...
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German Energy turn-around – Energiewende: Electricity looking for storage
Battery storage could go mainstream with growing shares of power produced from wind and sun and electric cars becoming more common in the streets. A rapid growth of the role of rechargeable batteries would, however, also lead to a significantly higher demand ...
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